mercredi 1 décembre 2010

CR CE Novembre 2010

TOUJOURS LA MEME CHANSON

Le mois de Décembre, chargé à 17000t, est un peu meilleur que les 14000t prévues. Certains clients ont décidé d’anticiper une éventuelle hausse de prix. Pour Janvier, avec 19000t, le premier trimestre 2011 s’annonce de la même manière que début 2010, c'est-à-dire en conjoncture basse. Nous cherchons à récupérer des marchés que nous avions perdus en passant à la filière électrique. Ruhrort a toujours du mal à nous livrer à temps et en tonne. La Direction est à la recherche d’autres fournisseurs. Une solution serait de s’approvisionner avec des billettes en provenance de Pologne. D’autant plus qu’elles seraient moins chères de 40 à 50 €/tonne, transports inclus. Pour la CFDT, il était temps que ce problème soit enfin réglé.

En ce qui concerne les gros ronds, la Direction reconnaît qu’il y a un problème de productivité, essentiellement dû au fait que nous n’avons qu’une seule tronçonneuse. Une demande d’investissement est à l’étude pour une autre tronçonneuse, ainsi que pour une ligne de contrôle US, la décision se fera au cours du 1er semestre 2011.

Avec un RBE de –600 000 €, la situation est difficile mais pas désespérée

En ce qui concerne la visite au LCB du responsable de Long Carbone Europe, Mr POUPARD-LAFARGE a trouvé que le LCB était propre et en ce qui concerne les problèmes généraux de l’installation, il a été clair en disant que nous devons nous prendre en main. Et si nous y arrivons, nous pourrons compter sur l’aide du groupe. En ce qui concerne la situation commerciale, c’est vrai qu’elle est difficile et nous devons tout faire pour regagner les marchés perdus.

Aide-toi et le ciel t’aidera ! Pour la CFDT, il n’y a rien de nouveau! Ce discours, nous l’avons entendu régulièrement depuis que nous appartenons à MITTAL, c'est-à-dire depuis 1999. C’est d’ailleurs sa devise ! Mais à force de ne jamais voir le bout du tunnel, malgré tous leurs efforts, les salariés sont vraiment démoralisés !

POSTES SUPPLEMENTAIRES

Pour rattrapper les retards dus aux pannes successives des dernières semaines, la Direction a décidé que les postes supplémentaires suivant seront travaillés :
  • les postes de nuit des vendredis 3, 10 et 17 décembre.
  • les postes du matin des samedis 4, 11 et 18 décembre.

ARRETS D’INSTALLATION

Comme d’habitude, en cette fin d’année, des arrêts d’installation sont programmés. Le laminage s’arrête du 18/12 à 14h et reprendra le lundi 10 janvier 2011 à 6h. Lors de cet arrêt de 3 semaines, une expertise du four va être réalisée afin d’évaluer les travaux qui seront à effectuer lors de l’arrêt d’été 2011.

Le secteur Expéditions travaillera jusqu’au 23 décembre et le déchargement des billettes reprendra la première semaine de janvier.

La CFDT est intervenue pour les personnes n’ayant plus de CP/RTT. La Direction a pris en compte cette remarque.

EFFECTIFS

A fin octobre, nous étions 477, soit 381 Equivalents Temps Plein. Il y a eu une embauche (M. Gless) et 7 sorties.

Au LCB, 3 intérimaires seraient embauchés prochainement.
18 salariés ont demandé une mutation interne ou externe en passant par l’USMR. Cependant, il faut tenir compte du fait que les embauches sont gelées à Maizières (R&D), Florange et sur les sites luxembougeois et ceci jusqu’au 1er trimestre 2011.

La CFDT, un seul point positif : c’est l’embauche des intérimaires. En ce qui concerne les " nombreuses " demandes de mutation, la Direction devrait se poser des questions !

+ + D’INTERESSEMENT

Après avoir compté et recompté, la Direction s’est aperçue d’une erreur sur le calcul du taux d’absentéisme maladie utilisé dans le calcul de la prime d’intéressement aux performances, celui-ci serait de 4.79% au lieu de 5.45%.

Un boni de 20% dû aux meilleures performances de la maintenance autonome va améliorer sensiblement la prime d’intéressement du dernier trimestre 2010. Son montant sera connu courant janvier 2011.

La CFDT prend acte du fait que la Direction reconnaisse son erreur et qu’ainsi l’intéressement aux performances s’en trouve amélioré.

ACCORD SUR LE STRESS

L’accord national sur la prévention du stress au travail, signé par tous les syndicats entre, bien que tardivement, dans sa phase d’application. Les organisations syndicales ont été informées par la Direction du déroulement des opérations avec présentation du calendrier : constitution du comité de pilotage (avec des membres de la direction, de la médecine et du service Ressources Humaines), du comité de veille (avec les représentants des organisations syndicales et du C.H.S.C.T.).

Un questionnaire, à remplir, sera envoyé à chaque salarié par courrier électronique (Self Salarié). Chacun aura son adresse électronique et pourra répondre (sur son lieu de travail) au questionnaire, en quelques minutes.

Ce questionnaire sera disponible du 2 au 10 février 2011.

Depuis plusieurs années, la CFDT travaille pour que ce fléau, qu’est le stress, soit pris en compte dans les entreprises. Tout le monde connaît ou a entendu parler des drames qui ont eu lieu notamment chez France Telecom.

Enfin, notre direction a décidé de mettre en place cet accord. Comme d’habitude, la CFDT fera tout pour qu’il soit appliqué au mieux.

RECLAMATIONS CLIENTS ET QUALITE

En octobre, il y a eu 25 dossiers de réclamation enregistrés. Le coût moyen des réclamations est de 4€/tonne.

En décembre, nous recevrons des billettes en provenance de Varsovie. Elles seront laminées au LCB afin de faire des tests de qualité. Si ces essais sont concluants, cela améliorera notre approvisionnement de 30000 tonnes de billettes supplémentaires pour 2011.

La CFDT espère que cette nouvelle ressource sera concluante. Il était temps que la Direction prenne en compte le problème d’approvisionnement de billettes par l’usine de Ruhrort.
Les organisations syndicales avaient pourtant attiré son attention lors de la mise en place du PSE, sur le fait que Ruhrort ne serait pas capable de nous livrer en totalité le métal nécessaire au bon fonctionnement du LCB.

INFOS ASC

Rappelons que vous pouvez retirez :
Les chèques cadeaux " La Grande Récré" pour le Noël des enfants de 0 à 14 ans, ainsi que les cartes Décathlon/St Nicolas sont en cours de distribution.

Le film ‘’Raiponce ‘’ sera projeté samedi 11 décembre.
En 2011 il est déjà prévu, 3 compétitions ‘’Karting’’ , 2 sorties au Parc Astérix en Avril et à Europapark en juillet

Il est envisagé un voyage au Marché de Noël à Bruxelles et bien sûr Carte Décathlon, Chèques vacances etc…
Prochain CE 15 décembre 2010



1 commentaire:

Anonyme a dit…

Bravo pour l'embauche des intérimaires.